离职公司不结清工资我交办公手机和微信

您提到考虑交还办公手机和微信账号以应对公司未结清工资的问题。根据《劳动法》的相关规定，公司应按时支付员工工资。若公司未履行此义务，您交还办公手机和微信账号虽可能作为一种表达不满的方式，但并非法律程序的一部分。建议先采取法律途径，如向劳动执法部门举报或申请劳动仲裁，确保自身权益。若公司因此采取不当手段，如非法扣留工资，可依据《劳动合同法》等相关法律维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
除举报和仲裁外，您还可以尝试以下方式：1.与公司人力资源部门沟通，明确表达工资结清的需求；2.若公司有工会，可向工会反映情况，寻求帮助；3.利用社交媒体或行业论坛公开表达遭遇，但需注意避免侵犯公司名誉权。每种方式需根据具体情况灵活选择，确保合法合规。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度，确保权益不受损害的方法包括：1.保留所有与工资支付相关的证据，如工资条、劳动合同等；2.及时通过合法途径维权，如向劳动执法部门举报、申请劳动仲裁；3.在维权过程中，保持冷静，避免采取过激行为；4.若需法律帮助，可咨询专业律师或法律援助机构。