离职了,这个月的工资能否在下个月15号之前发给

离职后工资应在下月发放,且为当月全部。依据《劳动法》,离职时工资需结清,不得拖欠。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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离职工资处理常见方式为要求单位结清或申请劳动仲裁。若单位配合,直接要求结清;若不配合,可准备证据申请劳动仲裁。
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离职工资需结清。操作:1.与单位沟通,要求按法律规定时间结清工资;2.如单位拒绝,收集证据(如合同、工作记录等);3.向劳动仲裁部门申请仲裁,维护自身权益。

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